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Herzlich willkommen bei Trottnow.

In diesem Blog geht es vor allem um Fragen der Karriereentwicklung. Aber auch um aktuelle Themen, die Fach- und Führungskräfte in Industrie, Handel und Dienstleistung interessieren. Autoren sind Berater unseres Hauses, HR-Experten und andere Sachkundige. Ihre Fragen und Anregungen sind jederzeit gern willkommen. Zu kritischen und unkritischen Kommentierungen laden wir Sie herzlich ein. Die Hausordnung besteht aus zwei Worten: keine Taktlosigkeiten.


Freitag, 28. März 2014

Persönlichkeitstests

Persönlichkeitstests:
Aussagekraft und Grenzen. Und warum sie nur in die Hände von Fachleuten gehören.

Ein unverzichtbarer Bestandteil jeder zielführenden Karriereberatung für Führungskräfte und "High Potentials" sind Persönlichkeitstests (vor allem 16 PF-R, AVEM, Bochumer Inventar, FFM und Meyers-Briggs-Typenindikator).

Dienstag, 25. März 2014

Frauenquote





Abb. Simone Mertz (Atelier Simone Mertz, Stuttgart) 
Quothilde, die Aufsichtsrätin!



Die Frauenquote ist so überflüssig
wie ein Sandkasten in der Sahara.
  
 


Es gibt keine überzeugenden Gründe, die für die Einführung einer Frauenquote sprechen würden; von Befürworterinnen werden lediglich fünf Pseudoargumente ständig wiederholt: